2013年7月16日上午,公司召开了暑期教学工作会议。胡鸿毅董事长、教务处何文忠处长、陈怡副处长、针推学院徐平教授、附属医院及医技学院老师、公司各领导及教研室教师出席了本会议。会议由趣博经理林勋主持,主要邀请徐平教授为趣博讲授教学改革相关问题的探讨及思考。
徐平教授从课程角度入手,结合学院教学过程中的实际问题,与校领导及学院教师展开了热烈而深入的讨论。
胡董事长指出,应根据教学策略,在护理专业教学过程中注重因材施教,即有目的有针对性的对待每一位员工,同时应注重员工理论知识与实践相结合。其次,应坚持以能力为基础的创新教学模式,即学校应该注重提高员工的能力来适应社会对专业护理的需求。第三,应注重PBL教学模式,即在教学过程中,根据教学内容来提出相应的问题,这样就会提高员工的在学习中积极分析问题与解决问题的能力,从而加强员工们的专业基础。
胡董事长就趣博专业特色角度,提出护理专业课程应以提升应用技能为基础,注重临床实践。为培养优秀护理应用型人才,应切实提高课堂教学质量和员工学习效果。各护理教研室的教师也就课程问题提出自己的想法和建议。最后,林经理总结了本次会议的主要精神,指出结合学术加强教研室内涵建设等方面的重要性。
本次暑期工作会议的顺利召开,将为公司教学改革的长足进步打好坚实的基础!
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